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Jobwechsel – Warum Frauen jetzt eine berufliche Veränderung ins...
Der Arbeitsmarkt boomt, endlich auch für Frauen. Die wirtschaftliche und die demografische Entwicklung haben dafür gesorgt, dass sowohl der... mehr
Vermeiden Sie diese Fehler im Lebenslauf
Weist der Lebenslauf Fehler und Lücken auf und ist unstrukturiert, legen Personaler die Bewerbung sofort zur Seite. Tipps für Ihren... mehr
Bildbearbeitung bei Bewerbungsfotos: Darauf sollten Sie achten
Berücksichtigen Sie beim Knipsen Ihres Bewerbungsfotos unbedingt Farbe, Outfit, Belichtung, Hintergrund und Gesichtsausdruck. Und... mehr
Arbeitsblatt: Mein idealer Arbeitsplatz
Um den richtigen Job zu finden, heißt es Stellenanzeigen zu bewerten. Mit Hilfe des Formulars „Idealer Arbeitsplatz“ gelingt Ihnen dies... mehr
Bewerbung für Führungskräfte und Manager – Tipps und...
Führungskräfte und Manager gelten als die Spitzenkandidaten, um die sich Headhunter reißen. Doch auch Spitzenkräfte müssen sich bei... mehr
Erfolgreich bewerben: Welche Zeugnisse haben einen Mehrwert in...
Welche Zeugnisse sind für Ihren potenziellen Arbeitgeber wirklich von Interesse? Wir sagen Ihnen, wie Sie bei der Auswahl der Zeugnisse für... mehr
Bewerbungen: Behalten Sie die Übersicht bei Ihren Anschreiben
Je mehr Bewerbungen Sie schreiben, umso größer ist die Gefahr, dass Sie die Übersicht verlieren. Erstellen Sie sich deshalb eine Tabelle... mehr
Auch Ältere mit Berufserfahrung können sich als Berufsanfänger...
Sucht ein Arbeitgeber „Berufsanfänger“ und lehnt er einen 36-jährigen Bewerber mit Berufserfahrung ab, so indiziert dies eine... mehr
Erfolgreiches Bewerbungsschreiben erstellen: Machen Sie den 2-...
In jeder Stellenanzeige werden die Job-Anforderungen genau benannt. Stellen Sie mit dem 2-Spalten-Check sicher, dass Sie auf diese in Ihrem... mehr
Altersdiskriminierung bei Bewerbung - Nichtbesetzte Stelle...
Laut BAG kann Schadenersatz nach AGG wegen Altersdiskriminierung nicht schon deshalb ausgeschlossen werden, weil die Stelle nicht besetzt... mehr
Richtig bewerben: Rufen Sie den entscheidenden Ansprechpartner...
Viele Unternehmen nennen in ihren Stellenanzeigen einen Ansprechpartner für den Erstkontakt. Rufen Sie an. 5 Erfolgsfaktoren verraten Ihnen... mehr
Anonyme Bewerbung erhöht Chancen von Frauen auf Einladung zum...
Das Pilotprojekt „anonymisiertes Bewerbungsverfahren“ der Antidiskriminierungsstelle zeigt, dass anonyme Bewerbungen für mehr... mehr
Abgelehnter Bewerber hat keinen Anspruch auf Auskunft über...
Ein abgelehnter Bewerber hat laut EuGH gegenüber dem Arbeitgeber keinen Anspruch auf Auskunft über die Einstellung anderer Bewerber. Die... mehr
Stellenanzeigen bewerten: Ziehen Sie gezielt Rückschlüsse
Lesen Sie bei der Suche nach einem Job, nicht nur den Inhalt der vielen Stellenangebote. Achten Sie auch auf Optik und Aufmachung – und... mehr
Entschädigung nach AGG kann nur innerhalb einer Frist von 2...
Bei Verstößen gegen das AGG besteht ein Anspruch auf Entschädigung bzw. Schadenersatz. Um den Anspruch durchzusetzen, ist die Einhaltung... mehr
Ablehnung wegen fehlender Eignung ist keine Diskriminierung...
Wird eine schwerbehinderte Bewerberin mit der Begründung, sie sei für die Stelle offensichtlich ungeeignet, nicht zu einem... mehr
Falsche Anrede bei Bewerbungsablehnung ist keine ethnische...
Das Arbeitsgericht (ArG) Düsseldorf hat sich jetzt mit der Diskriminierungsklage einer lebensmitteltechnischen Assistentin beschäftigen... mehr
Männlicher Nachhilfelehrer klagt vergeblich gegen Diskriminierung
Das Landesarbeitsgericht (LAG) Köln hat laut einem jetzt veröffentlichten Urteil die Berufung eines Mannes zurückgewiesen, der auf... mehr
Wie Sie die 3 wichtigsten Fragen im Vorstellungsgespräch meistern
Die erste Hürde haben Sie bereits gemeistert. Ihre Bewerbung hat überzeugt – Sie wurden zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Zweifelsfrei... mehr
Kampf um lukrative Mandate: So läuft die Bestellung zum...
Eine Bewerbung um das Amt als Insolvenzverwalter darf nicht deshalb zurückgewiesen werden, weil der Bewerber über kein Büro vor Ort verfügt... mehr
Zeitpunkt der Bewerbung entscheidet - Benachteiligung bei zuvor...
Macht ein Bewerber geltend, er sei bei der Besetzung einer ausgeschriebenen Stelle entgegen dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)... mehr
Entschädigung bestätigt: Stellenausschreibung bezüglich „junger...
Stellenausschreibungen verstoßen laut aktuellem Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) grundsätzlich gegen das Altersdiskriminierungsverbot... mehr
AGG - Bei nicht vergleichbarer Bewerbersituation ist...
Die unmittelbare Benachteiligung wegen eines im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) genannten Merkmals muss laut gestrigerer... mehr
Headhunter oder Karriereberatung – Welche Fachleute Ihnen Nutzen...
Die eigene Karriereplanung sollte schon vor der tatsächlichen Jobsuche beginnen. Denn mit dem richtigen Profi-Partner - ob Headhunter oder... mehr
Sind anonyme Bewerbungen künftig unumgänglich?
In Frankreich seit Monaten getestet, wird es nun auch für Deutschland gefordert: Bewerbungen ohne Angabe zu Geschlecht, Name, Alter,... mehr
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