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Mitarbeiterführung: Unmündige Mitarbeiter gibt es nicht – sie...
Aussagen wie „Das geht mich nichts an“ bringen Sie als Führungskraft zur Verzweiflung. Bevor der Mitarbeiter jedoch verurteilt wird, sollte... mehr
Setzen Sie im Umgang mit dem Chef auf Kooperation statt auf...
Verzichten Sie im Umgang mit dem Chef auf Konfrontation. Dies schadet nur Ihrer Karriere. Setzen Sie lieber auf Kooperation: 3 Tipps, wie... mehr
Gute Vorsätze für Sie als Führungskraft
Auch als Führungskraft können und sollten Sie sich gute Vorsätze für das neue Jahr setzen. Denn von guten Vorsätzen profitieren alle – Sie... mehr
Setzen Sie unangenehme Kollegen schachmatt
Ihre Arbeit macht Ihnen Spaß, wäre da nicht dieser Kollege, der sie Ihnen viel zu oft vermiest. Denn dieser Kollege stichelt, behandelt Sie... mehr
Frust im Job - mit diesen 6 Tipps macht Ihnen Ihre Arbeit wieder...
Es gibt immer ein Auf und Ab im Beruf. Nur wenn das „Ab“ anhält, Sie sich nur noch zur Arbeit schleppen und der Job zur Qual wird, ist es... mehr
„Jetzt nicht“ - Beugen Sie Arbeitsunterbrechungen gezielt vor
Ihr Arbeitsalltag ist gespickt mit kleinen und großen Unterbrechungen. Sie lauern überall und kosten Ihre wertvolle Zeit. Deshalb... mehr
Kein Spaß an der Arbeit: So gewinnen Sie Freude an der Arbeit
Empfinden Sie keinen Spaß an der Arbeit, sollten Sie aktiv werden. 3 Tipps verraten Ihnen, wie Sie wieder Freude an der Arbeit gewinnen. mehr
Mitarbeitermotivation: Vermitteln Sie die Bedeutung der Arbeit
Zu wissen, welche Bedeutung und Wichtigkeit die eigene Arbeit hat, motiviert jeden. Deshalb nutzen Sie beide Aspekte bei Ihrer... mehr
Bundesagentur für Arbeit sieht keinen flächendeckenden...
Einen flächendeckenden Fachkräftemangel gibt es in Deutschland laut Engpassanalyse der Bundesagentur für Arbeit (BA) aktuell nicht. mehr
Arbeitsklima-Index: Wertschätzung der geleisteten Arbeit gewinnt...
Der aktuelle Arbeitsklima-Index zeigt, dass die Wertschätzung der geleisteten Arbeit für die Arbeitnehmer in Deutschland immer wichtiger... mehr
Zu viel Arbeit? Denken Sie wie ein Bergsteiger
Bei zu viel Arbeit entsteht schnell ein Bild: All die Arbeit türmt sich vor Ihnen auf wie ein Berg. Bei solch einer Empfindung sollten Sie... mehr
Zeitfresser im Zeitmanagement: Wenn der Kollege ständig stört
Im Durchschnitt werden Sie 50 Mal pro Tag bei Ihrer Arbeit gestört. Oftmals von Ihren Kollegen, die so zu einem Zeitfresser in Ihrem... mehr
Freiberufler: Work-Life-Balance unbedingt beachten
Sich selbstständig machen und als Freiberufler arbeiten, ist für viele ein Traum. Damit dieser jedoch nicht mit Burn-Out endet, müssen Sie... mehr
Zeitmanagement: Spüren Sie gezielt sinnlose Aufgaben auf – so...
Setzen Sie gezielt die richtigen Prioritäten bei Ihren Aufgaben und Ihrer Arbeit. Unterscheiden Sie zwischen wichtig und sinnlos. Dann... mehr
Word: Tabelle und Grafik exakt ausrichten – mit den Word...
Wollen Sie in Word ein Objekt einfügen – ob Tabelle, Grafik oder Foto – beginnt oft genug ein Geduldsspiel, um es exakt zu platzieren.... mehr
GTD: Mit einer Checkliste die Zusammenarbeit effektiv managen
Liefert der Kollege mal wieder zu spät oder wurde die Aufgabe fehlerhaft bearbeitet, gibt es Stress in der Zusammenarbeit. Eine Checkliste... mehr
Zwei Herren dienen - Ihrem Team und Ihrem Vorgesetzten
Als Führungskraft müssen Sie loyal sein: Ihrem Vorgesetzten gegenüber und Ihrem Team. Oftmals ist dies jedoch unmöglich und Sie fühlen sich... mehr
Zeit erleben: Die Entdeckung der Langsamkeit
Der tägliche Arbeitsdruck kombiniert mit modernen Kommunikationstechnologien vermittelt ein Gefühl, als ob die Zeit rase. Entdecken Sie... mehr
Planung optimieren: Beleuchten Sie die Zeitstruktur in Ihrem...
Erfassen Sie einmal konkret, wie viel Zeit Sie für welche Aufgabe und Arbeit benötigen. Denn nur so können Sie Ihr Zeitmanagement... mehr
Karriereplanung: Mit der Ist-Analyse setzen Sie die richtigen...
Mit der Aussage „Ich will Karriere machen“ setzen Sie sich ein Ziel. Um dieses zu realisieren, sollten Sie zuallererst eine Ist-Analyse... mehr
Zeit sparen: Lesen Sie etwas erst dann, wenn Sie es gebrauchen
Bei der Flut an Informationen, die Sie tagtäglich bewältigen müssen, sollten Sie Ihre Lesegewohnheit optimieren. Lesen Sie Ihre Dokumente... mehr
Ziele erreichen: Visualisieren Sie einfach
Um Ihre Ziele erreichen zu können, benötigen Sie nicht allein einen Plan zur Realisierung. Auch Ihre Imagination ist ein Tool, das Sie... mehr
E-Mail-Management: Senden oder nicht senden?
Sie ärgern sich sicherlich auch über die tägliche wachsende E-Mail-Flut. Doch auch Sie kurbeln diese an. Optimieren Sie deshalb unbedingt... mehr
Nicht nur an Weihnachten: Die Sinnfrage stellen
Viktor E. Frankl brachte es auf den Punkt: Menschen suchen auch am Arbeitsplatz eins: Sinn. Doch finden Sie diesen? Als Führungskraft sind... mehr
Gutes Betriebsklima führt zu niedrigen Fehlzeiten
Die Analyse der Fehlzeiten rückt eins in den Fokus: Das Betriebsklima des Unternehmens. Denn die Höhe der Fehlzeiten ist stets ein Maßstab... mehr
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