Checkliste: Anspruchsgrundlagen Arbeitsrecht
9. Februar 2010
Verlassen Sie sich nicht ausschließlich auf das, was Sie mit Ihren Arbeitnehmern individualvertraglich vereinbart haben. Ansprüche Ihrer Mitarbeiter können sich auch aus einem Tarifvertrag, einer Betriebsvereinbarung, dem Gesetz oder einer betrieblichen Übung ergeben. Unsere Checkliste verschafft Ihnen einen Überblick.
Autor: Business Netz Redaktion
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