Jens Wiesner

Optimieren der Wirksamkeit von Menschen, Teams, Unternehmen 

Jens Wiesner ist ein kreativer Kopf mit strukturierten Wurzeln. Er liebt es, Nutzen aus den Gegensätzen zu schöpfen. Er ist Diplom-Ingenieur der Nachrichtentechnik und zertifizierter Trainer/Berater/Coach, Marketingexperte und DHV-Fluglehrer. Bei allem Tun ist er stets dem Thema Wirksamkeit verschrieben.

Dieses Thema zieht sich wie ein roter Faden durch seinen bisherigen Werdegang. Vorgänge möglichst wirksam zu gestalten, um in kurzer Zeit mit hoher Qualität viel zu erreichen, das ist seine Leidenschaft. Darunter gliedern sich die Beratungsthemen...

• Geschäftsprozess-Optimierung
• Change Management
• stärkenorientierte Führung (Analyse und -Optimierung)

... sowie die Trainings-/Sparringsthemen

• Wirksames Selbstmanagement - Praxisworkshop für das optimale Erledigen von Aufgaben
• Wirksame Kommunikation auf Basis des Persona® Sozialstilmodells.

Sein kompetenter Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern basiert auf einer hohen Wertschätzung, methodischem Wissen, umfangreicher Praxiserfahrung und wertvollen Erfahrungen im Outdoorsport.

Beratung

Das hauptsächliche Beratungsthema von Jens Wiesner ist die Geschäftsprozessoptimierung.

Hierzu nimmt er die Abläufe in Unternehmen auf und stellt sie in geeigneter Weise grafisch und verbal dar. Dabei helfen ihm seine Fähigkeiten, ganz selbstverständlich in Prozessen zu denken und sich rasch in das Umfeld des Kunden einzufinden, ohne dabei die nötige Distanz aufzugeben.

Auf Basis der erstellten Dokumentation erarbeitet er in Workshops mit den beteiligten Personen optimierte Prozesse und überträgt sie anschließend gemeinsam mit ihnen in die Praxis. Dabei kann auch das ein oder andere Arbeitsmittel um- bzw. neugestaltet werden. Dies kann vom einfachen Formblatt bis zur Einführung neuer Anwendungsprogramme reichen.

Im Zuge dieser Projekte entstehen typischerweise weitere Maßnahmen zu den Themen Change Management, Führungskräfte- und Mitarbeiter-Entwicklung. Ein Beratungsprojekt kann also auch Trainings und Business-Sparrings beinhalten.

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Training

Seine Basistrainings zu den beiden Komponenten der Wirksamkeit, Kommunikation und Selbstmanagement, finden teilweise als offene Trainings, hauptsächlich aber firmenintern statt.

Firmeninterne Trainings zahlen immer auf ein vorher definiertes Ziel ein und sind an den speziellen Bedarf der Teilnehmer angepasst. Die klare methodische Basis und die jeweilige Individualisierung, bei der er sehr eng mit den Teilnehmern zusammenarbeitet, machen für ihn den Reiz der Trainings aus.

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Business-Sparring

Nachdem die Zielsetzung so präzise wie möglich definiert ist, steigt Jens Wiesner mit einzelnen Teilnehmern oder kleinen Gruppen gerne in den Ring. Meist über mehrere Module hinweg liefert er theoretischen Input und praktische Hinweise zur gemeinsamen Diskussion und zum individuellen Praxistransfer. Fach- und Führungskräfte erarbeiten sich so einen optimierten Umgang mit ihren Aufgaben und Informationen sowie ihrer täglichen Kommunikation. Führungskräfte und Geschäftsführer optimieren ihre Führungskompetenzen und ihre Arbeit am Unternehmen.

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eTraining

Vor allem der zunehmende Einsatz mobiler Endgeräte schafft neue Optionen für die Gestaltung von Trainings und Coachings. Sinnvoll gestaltete eTraining-Werkzeuge, die das individuelle Lernen unterstützen, können Präsenztermine ergänzen und die gemeinsame Arbeit mit Trainings- und Sparringsteilnehmern auf eine höhere Ebene führen.

Da die marktüblichen eTraining-Werkzeuge seine Anforderungen nicht abbilden konnten, suchte er sich die passenden Partner und entwickelte ein einfach zu bedienendes und funktionsstarkes webbasierten Werkzeug, welches Autoren und Anwender gleichermaßen gerne einsetzen.

Die einzigartigen Funktionen zum eCoaching ermöglichten den Aufbau eines Vertriebscoaching-Tools, das den Anwender durch alle Phasen eines Verkaufsprojekts begleitet und ihn zum rechtzeitigen Ausstieg oder zum sicheren Abschluss führt. Zur inhaltlichen Gestaltung der 80 Fragen und 295 auswählbaren Antworten hat Jens Wiesner eng mit einem erfahrenen Akquiseprofi zusammen gearbeitet.

Outdoor

Neben der Begeisterung für die oben dargestellten Themen in der Geschäftswelt übt alles, was ausserhalb geschlossener Räume stattfindet seit jeher einen Reiz auf Jens Wiesner aus. Hier lädt er seine Batterien auf, hier holt er sich aber auch wertvolle Anregungen für lebendige Beratungs-, Trainings-, Sparringstage.

Verschiedenen Aktivitäten, vor allem aber das Klettern und das Fliegen begleiten ihn bereits seit seiner Jugend. Als Gleitschirm-Fluglehrer führt er Menschen in Extremsituationen mit Sicherheit und Spaß zu Lerngewinn und Erlebnissen. Für Jens Wiesner ist das „Training pur“.