Muster: Beseitigung einer betrieblichen Übung

In wirtschaftlich schwierigen Zeiten fragen sich viele Arbeitgeber, an welchen Stellen sie noch Kosten einsparen können. Eine Antwort lautet: beim Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld. Doch wie „entledigt“ man sich der Rechtsfolgen einer betrieblichen Übung? Unsere Muster geben eine Antwort.