Checkliste: Wesentliche Arbeitgeberpflichten aus dem AGG

9. Februar 2010

Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) stellt Ihnen als Arbeitgeber eine neue Herausforderung. Insbesondere ergeben sich spezielle Vorbeugepflihten und Sorgfaltspflichten, deren Nichtbeachtung unangenehme Konsequenzen nach sich zieht. Prüfen Sie anhand dieser Checkliste, ob Sie die wesentlichen Regelungen in Ihrem Unternehmen umgesetzt haben.

Weitere Informationen erhalten Sie in dem Beitrag Vorsicht – Altersgrenzen bei befristeten Arbeitsverträgen sind gefährlich.

Autor: Business Netz Redaktion

Stichworte: Checkliste, AGG, Sorgfaltspflichten, Arbeitgeberpflichten, Vorbeugepflichten, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz

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