Musterschreiben: Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte

15. April 2011

Ein Arbeitnehmer kann sich gegenüber einer ungerechtfertigten Abmahnung wehren, indem er von seinem Arbeitgeber verlangt, die Abmahnung aus der Personalakte zu entfernen. Wir haben Ihnen diesbezüglich ein Musterschreiben vorbereitet.



Weitere Informationen erhalten Sie in dem Beitrag Gewerkschaftliche Vertrauensperson darf per E-Mail zum Warnstreik aufrufen.

 


Autor: Business Netz Redaktion

Stichworte: Abmahnung, Personalakte, Musterschreiben, ungerechtfertigte Abmahnung
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