Recht und Urteile
Kündigung: Muster-Kündigung fehlender Arbeitserlaubnis
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Wird einem/er Mitarbeiter/in die Aufenthaltserlaubnis in Deutschland nicht verlängert, mangelt es ihn/ihr gleichzeitig an der notwendigen Arbeitserlaubnis. Deshalb müssen Sie die ordentliche personenbezogene Kündigung aussprechen.
Sie benötigen ein Muster-Kündigungsschreiben für eine ordentliche Kündigung mit dem Grund: fehlende Arbeitserlaubnis? Wir haben für Sie ein Kündigung-Muster - kostenlos!
Vertiefende Informationen zum Thema Kündigung erhalten Sie in unserem Beitrag: Kündigung - die wichtigsten Formalien für Ihr rechtssicheres Vorgehen.


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