Checkliste: AGG-konforme Stellenbesetzung

13. Oktober 2010

Arbeitgeber müssen bei der Neueinstellung darauf achten, nicht in die AGG-Falle zu tappen. Was Sie bei der Stellenbesetzung beachten müssen, um die Anforderungen des AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) zu erfüllen, erfahren Sie anhand unserer Checkliste.



Vertiefende Informationen erhalten Sie in unseren Beiträgen BAG: Stellenausschreibungen sind altersneutral zu gestalten und Keine Diskriminierung: Arbeitgeber darf in Stellenanzeige sehr gute Deutschkenntnisse verlangen.

 


Autor: Business Netz Redaktion

Stichworte: AGG konform, Anforderungen, Neueinstellung, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz, AGG, Stellenbesetzung, Checkliste
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